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Academias e parquinhos ao ar livre foram revitalizados em 2023

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Após passar por reforma e revitalização, a academia ao ar livre localizada no estádio Gigante do Norte, foi reinstalada pela equipe da Gerência de Esportes. Além desta, na última semana, foi reinstalada a academia do bairro Alto da Glória. A prefeitura montou um cronograma para execução dos serviços, onde todos os parquinhos e academias ao ar livre do município passaram pelas reformas ao longo do ano.

Com o tempo de utilização, condições climáticas e mau uso, os equipamentos vão se deteriorando. Para garantir a qualidade dos aparelhos, é necessário a compreensão da população já que os equipamentos são de uso coletivo.

“Esse foi um dos pedidos do nosso prefeito Roberto Dorner, para que a gente deixe as academias bonitas e agradáveis, para que toda população possa realizar suas atividades físicas com segurança, além da reforma também dos parquinhos para as nossas crianças” , destaca o gerente de Esportes, Gabriel Vasconcelos.

Estes importantes equipamentos destinados às atividades físicas contam com aparelhos de esqui, multi-exercitador, pressão de pernas, remada sentada, simulador de caminhada, surf, simulador de cavalgada, rotação dupla diagonal, alongador e rotação vertical.

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As academias ao ar livre auxiliam as pessoas na preparação física e fortalecimento do corpo através da prática de exercícios. Já os parquinhos infantis são de recreação para as crianças e também precisam de cuidados para que os pequenos possam aproveitar.

Fonte: Prefeitura de Sinop – MT

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Projetos de Lei aprovados na Câmara atendem demandas dos servidores, criam cargos para concurso público e reestruturam secretarias

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Os quatro Projetos de Lei encaminhados pela Prefeitura Municipal à Câmara foram aprovados pelos vereadores, nas últimas sessões legislativas, realizadas nos dias 25, 27 e hoje, terça-feira (02). Os Projetos tratam sobre correções pontuais nas carreiras dos servidores, criação de novos cargos para concurso público, que representam avanços significativos nas categorias funcionais, bem como desmembramento de secretarias, que vão trazer mais autonomia, recursos e desenvolvimento de áreas de grande importância para a consolidação do município como capital do nortão. Os projetos obtiveram pareceres favoráveis do jurídico e de todas as comissões os quais foram avaliados e foram aprovados com votos do presidente do legislativo, Paulinho Abreu e dos vereadores Juventino Silva, Célio Garcia, Lucinei Amaro, Toninho Bernardes, Celsinho do Sopão, Dilmair Calegaro e Moisés do Jardim do Ouro.

Um dos projetos, que foi aprovado em 2ª votação hoje, é o complementar N° 002/2024, que tem como objetivo estruturar os cargos da Administração Pública Municipal, pautado no desenvolvimento do município e no aprimoramento dos serviços prestados à comunidade. O Projeto autoriza a transformar, sem aumento de despesa, os cargos em comissão e funções de confiança, e ainda, ampliar o quantitativo de cargos e Secretarias, de 11 para 13, uma medida necessária para fortalecer o desenvolvimento, atraindo mais recursos, através da Secretaria de Planejamento Urbano e Habitação, e melhorando a capacidade de gestão, com fortalecimento da Secretaria Educação, que passa a se dedicar exclusivamente à educação das novas gerações, competindo à nova Secretaria de Esportes, Cultura e Turismo desempenhar com mais autonomia as ações da pasta. Também foi apreciado e aprovado pelos vereadores o projeto de Nº 009/2024, que cria a Corregedoria e Ouvidoria no âmbito da Guarda Civil Municipal, para atender as exigências da Lei Federal 13.022 de 2014 e da Polícia Federal.

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Na sessão legislativa da última segunda-feira (25), outros dois projetos do executivo (007/2024 e 008/2024 ) foram votados e aprovados. As minutas foram encaminhadas pelo executivo à Câmara, após vários diálogos com os servidores, vereadores e aprovados em assembleia por representantes do Sindicato dos Servidores Públicos Municipais, atendendo as demandas prioritárias apresentadas pela instituição. Um ponto importante dos projetos, é a criação de mais de 600 novas vagas, o que permitirá a realização, pela Prefeitura de Sinop, de um grande concurso público, para otimizar recursos, valorizar os servidores, corrigir distorções em algumas categorias e dar força à máquina pública. Os projetos representam avanços nas pautas prioritárias das categorias de classe que há anos vinham sendo demandadas sem êxito, sendo elas das áreas da saúde, educação, obras e fiscalização. Também foram reativados vários cargos em vacância, que haviam sido extintos, como motoristas, operadores de máquinas, entre outros.

Fonte: Prefeitura de Sinop – MT

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