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Sine Municipal tem 16 vagas para pessoas com deficiência (PCD) sem experiência

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O Sine Municipal de Cuiabá oferta nesta terça-feira (27) o total de 815 vagas de emprego, com destaque para as oportunidades exclusivas para pessoas com deficiência (PCD) em duas funções, sendo 15 vagas para Auxiliar Administrativo e uma para Auxiliar de Contabilidade. A função de Auxiliar Administrativo prevê salário de R$ 1.779,00, acrescido de vale-transporte, auxílio-combustível e plano de saúde Unimed após o período de experiência. Já para Auxiliar de Contabilidade, o vencimento é de R$ 1.751,38, além de assistência médica, odontológica e gratificação.

Para além das vagas afirmativas, o painel destaca cargos com remunerações atrativas, que chegam a R$ 5 mil, como no caso de Técnico Automotivo, que exige ensino médio completo e experiência na área. Outras funções com salários elevados incluem Mecânico de Instalações Industriais e Eletricista, ambos com remuneração de R$ 4 mil, além de diversos benefícios, como assistência médica, odontológica e prêmio de assiduidade. Há também oportunidades para Mecânico de Automóveis e Operador de Equipamentos Pesados, com salários entre R$ 3,6 mil e R$ 4 mil.

Balanço geral das vagas

O setor operacional concentra o maior volume de contratações, com destaque para a função de Auxiliar de Linha de Produção, que, sozinha, soma mais de 250 postos de trabalho, com exigências que variam entre o ensino fundamental completo e a não exigência de escolaridade formal. O segmento de varejo e serviços também apresenta alta demanda, oferecendo dezenas de vagas para Operador de Caixa, Repositor de Mercadorias e Atendente de Balcão, muitas das quais não exigem experiência prévia na carteira de trabalho. Para profissionais do setor de frigorífico, o Sine disponibiliza diversas vagas para Desossador, Retalhador e Cortador de Carne, com salários que ultrapassam R$ 2,5 mil para aqueles que possuem experiência na área.

O Sine Municipal é administrado pela Secretaria Municipal de Trabalho.

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Atendimento

Os interessados devem procurar o Sine, localizado na Praça Rachid Jaudy, Centro, no prédio do Instituto Dante de Oliveira, em Cuiabá.

O horário de atendimento é das 8h às 17h.

Mais informações também podem ser obtidas pelo telefone e WhatsApp: (65) 99251-7480.

No local, também é oferecido atendimento ao Microempreendedor Individual (MEI), com apoio para abertura, regularização e encerramento do registro.

Serviços do Sine

O Sine Municipal realiza a intermediação de vagas de emprego e atendimento para solicitação do seguro-desemprego. Para ter acesso ao benefício, o trabalhador deve apresentar os documentos fornecidos pela empresa no momento da rescisão contratual. A solicitação é registrada diretamente no sistema do Governo Federal.

Informações importantes ao trabalhador

Mantenha o cadastro atualizado nos postos do Sine ou por canais digitais.

Consulta de vagas: empregabrasil.mte.gov.br

Solicitação de seguro-desemprego on-line pelo aplicativo Carteira de Trabalho Digital ou pelo site acima.

Exclusivo para empresas

O Sine também dispõe de canais exclusivos para empresas interessadas em anunciar vagas. O contato pode ser feito pelos telefones:

(65) 3645-7216 ou 3645-7237,
WhatsApp: (65) 99255-2450,
e e-mail: [[email protected]](mailto:[email protected])

Confira as oportunidades

Ajudante de carga e descarga (não exige experiência) 02
Ajudante de carga e descarga de mercadoria (não exige experiência) 10
Ajudante de carga e descarga (não exige experiência) 10
Ajudante de motorista (não exige experiência) 10
Atendente de balcão (não exige experiência) 08
Auxiliar administrativo PCD (não exige experiência) 15
Auxiliar de conservação de obras civis (não exige experiência) 30
Auxiliar de contabilidade PCD (não exige experiência) 01
Auxiliar de cozinha (não exige experiência) 20
Auxiliar de cozinha (não exige experiência) 02
Auxiliar de limpeza (não exige experiência) 05
Auxiliar de linha de produção (não exige experiência) 03
Auxiliar de linha de produção (não exige experiência) 10
Auxiliar de linha de produção (não exige experiência) 200
Auxiliar de linha de produção (não exige experiência) 40
Auxiliar jurídico Estágio (não exige experiência) 01
Auxiliar jurídico (não exige experiência) 04
Auxiliar técnico na mecânica de máquinas (não exige experiência) 02
Cortador de carne em matadouro (exige experiência) 50
Desossador (não exige experiência) 20
Desossador (exige experiência) 30
Eletricista (não exige experiência) 30
Empacotador, à mão (não exige experiência) 10
Empregado doméstico nos serviços gerais (não exige experiência) 05
Fiscal de loja (não exige experiência) 02
Magarefe (exige experiência) 10
Manobrista (não exige experiência) 10
Mecânico de auto em geral (exige experiência) 10
Mecânico de automóvel (não exige experiência) 01
Mecânico de instalações industriais (exige experiência) 05
Mecânico eletricista de automóveis (exige experiência) 01
Motorista de caminhão (exige experiência) 02
Motorista de caminhão (exige experiência) 10
Motorista entregador (exige experiência) 01
Operador de caixa (não exige experiência) 40
Operador de caixa (não exige experiência) 10
Operador de caixa (não exige experiência) 12
Operador de equipamentos pesados e móveis (exige experiência) 07
Operador de máquinas de construção civil e mineração (exige experiência) 10
Promotor de vendas (não exige experiência) 02
Promotor de vendas (não exige experiência) 02
Repositor de mercadorias (não exige experiência) 40
Repositor de mercadorias (não exige experiência) 10
Retalhador de carne (exige experiência) 30
Retalhador de carne (não exige experiência) 40
Servente de obras (não exige experiência) 26
Técnico automotivo (exige experiência) 01

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Fonte: Prefeitura de Cuiabá – MT

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Prefeitura estabelece decreto facilitando a liberação do funcionamento de empresas em Rondonópolis

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O Município de Rondonópolis segue ampliando as ações com foco na promoção da liberdade econômica. Com esse propósito, a gestão municipal implementou uma série de novas normas voltadas à livre iniciativa e ao livre exercício de atividade econômica em âmbito local, incluindo a publicação de um decreto que facilita o licenciamento e à liberação de funcionamento das empresas.

O decreto nº 13.463, de 03 de julho de 2026, publicado no Diário Oficial do Município desta segunda-feira, estabelece novos critérios técnicos para classificação das atividades econômicas em Rondonópolis. Para se ter uma ideia, antes da alteração, 216 atividades eram classificadas como de baixo risco (Risco I) e agora 504 atividades estão nessa classificação, dispensadas de quaisquer atos públicos para liberação de funcionamento.

Além disso, 359 atividades passam a ser classificadas como de médio risco (Risco II), tendo um aumento de prazo para resolverem a burocracia e obterem o licenciamento definitivo. Elas ficam sujeitas a procedimento simplificado mediante autodeclaração para funcionamento. Nesse caso, conforme projeto de lei do prefeito aprovado nesta quarta-feira (8), o prazo de vigência do Alvará de Localização e Funcionamento Provisório foi ampliado de 60 dias para 180 dias.

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Essas mudanças estão dentro da visão do prefeito Cláudio Ferreira em ter a cidade com mais liberdade econômica de Mato Grosso e vêm se adequar a lei municipal número 14.854, de 03 de junho de 2026, que instituiu normas voltadas à promoção da liberdade econômica, à simplificação dos procedimentos administrativos e à modernização do sistema municipal de licenciamento.

Conforme o prefeito Cláudio Ferreira, tudo isso faz parte da melhora do ambiente de negócios no município. “A gente não pode obrigar o empresário a investir aqui; ele só virá se for vantajoso para si. Contudo, a gente pode criar as condições favoráveis para os negócios, assim como temos feito agindo com transparência com o setor produtivo, não criando impostos, extinguindo taxas e diminuindo a burocracia”, afirmou.

Além disso, o prefeito enfatiza que a gestão está preparando Rondonópolis para receber mais investimentos privados, com uma série de projetos estratégicos em todos os setores para que a cidade seja realmente atrativa, como melhoria da educação para formação de mão de obra qualificada, avanço da saúde pública para dar suporte aos colaboradores das empresas e estruturando a cidade com grandes obras de infraestrutura e mobilidade, embelezamento urbano e lazer da população.

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