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Projeto Amamente oferece atendimento especializado para as mamães

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Implantando no ano passado, o projeto Amamente é uma parceria entre o município e a Universidade Federal de Mato Grosso (UFMT), que visa realizar ações de promoção, proteção e apoio ao aleitamento materno por meio de educação em saúde e consultas individuais.

A sala de consultoria em Aleitamento Materno funciona na Unidade Básica de Saúde do bairro Jardim Paraíso, com atendimentos agendados toda sexta-feira no período da tarde, onde são ofertados para as mamães, gestantes e familiares, orientações, ajustes e dicas de manejo durante o ato de amamentar. Além disso, é trabalhada a importância de alimentar a criança até os seis meses de vida, exclusivamente com o leite materno, como preconiza a Organização Mundial de Saúde (OMS).

A amamentação é importante para o bebê e para a mãe, pois esse gesto de amor, garante qualidade de vida aos recém nascidos, e ainda fortalece o vínculo afetivo. Para a lash designer, Keila Herculano, mãe de segunda viagem, o projeto foi essencial para ela, neste processo de amamentação.

“Eu super indico o projeto, pois amamentar parece fácil, mas não é. Meu primeiro filho eu não consegui amamentar, mas agora no segundo, com o apoio da sala de consultoria, e ajuda da equipe estou conseguindo. É muito bom poder amamentar, criar essa ligação com minha filha. Um esforço diário que vale a pena.”, expressou Keila.

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A enfermeira e coordenadora do projeto de extensão acadêmica, Sônia Vivian de Jesus, ressalta que o projeto impacta positivamente nas taxas de morbimortalidade materno-infantil. “Apesar do processo ser considerado natural, muitos fatores podem interferir nessa ação. E o nosso foco é incentivar, orientar e criar uma rede de apoio para essas mulheres, com intuito de garantir e incentivar o prolongamento da amamentação, por pelo menos seis meses”, explicou.

Para participar basta entrar em contato via WhatsApp 66 9 9902-2216, por ligação ou presencial, e fazer o agendamento. As consultas são registradas em prontuário físico, desta forma a equipe pode realizar o acompanhamento compartilhado com a equipe, principalmente quando necessário intervenções clínicas em casos de obstáculos à amamentação.

Fonte: Prefeitura de Sinop – MT

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Projetos de Lei aprovados na Câmara atendem demandas dos servidores, criam cargos para concurso público e reestruturam secretarias

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Os quatro Projetos de Lei encaminhados pela Prefeitura Municipal à Câmara foram aprovados pelos vereadores, nas últimas sessões legislativas, realizadas nos dias 25, 27 e hoje, terça-feira (02). Os Projetos tratam sobre correções pontuais nas carreiras dos servidores, criação de novos cargos para concurso público, que representam avanços significativos nas categorias funcionais, bem como desmembramento de secretarias, que vão trazer mais autonomia, recursos e desenvolvimento de áreas de grande importância para a consolidação do município como capital do nortão. Os projetos obtiveram pareceres favoráveis do jurídico e de todas as comissões os quais foram avaliados e foram aprovados com votos do presidente do legislativo, Paulinho Abreu e dos vereadores Juventino Silva, Célio Garcia, Lucinei Amaro, Toninho Bernardes, Celsinho do Sopão, Dilmair Calegaro e Moisés do Jardim do Ouro.

Um dos projetos, que foi aprovado em 2ª votação hoje, é o complementar N° 002/2024, que tem como objetivo estruturar os cargos da Administração Pública Municipal, pautado no desenvolvimento do município e no aprimoramento dos serviços prestados à comunidade. O Projeto autoriza a transformar, sem aumento de despesa, os cargos em comissão e funções de confiança, e ainda, ampliar o quantitativo de cargos e Secretarias, de 11 para 13, uma medida necessária para fortalecer o desenvolvimento, atraindo mais recursos, através da Secretaria de Planejamento Urbano e Habitação, e melhorando a capacidade de gestão, com fortalecimento da Secretaria Educação, que passa a se dedicar exclusivamente à educação das novas gerações, competindo à nova Secretaria de Esportes, Cultura e Turismo desempenhar com mais autonomia as ações da pasta. Também foi apreciado e aprovado pelos vereadores o projeto de Nº 009/2024, que cria a Corregedoria e Ouvidoria no âmbito da Guarda Civil Municipal, para atender as exigências da Lei Federal 13.022 de 2014 e da Polícia Federal.

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Na sessão legislativa da última segunda-feira (25), outros dois projetos do executivo (007/2024 e 008/2024 ) foram votados e aprovados. As minutas foram encaminhadas pelo executivo à Câmara, após vários diálogos com os servidores, vereadores e aprovados em assembleia por representantes do Sindicato dos Servidores Públicos Municipais, atendendo as demandas prioritárias apresentadas pela instituição. Um ponto importante dos projetos, é a criação de mais de 600 novas vagas, o que permitirá a realização, pela Prefeitura de Sinop, de um grande concurso público, para otimizar recursos, valorizar os servidores, corrigir distorções em algumas categorias e dar força à máquina pública. Os projetos representam avanços nas pautas prioritárias das categorias de classe que há anos vinham sendo demandadas sem êxito, sendo elas das áreas da saúde, educação, obras e fiscalização. Também foram reativados vários cargos em vacância, que haviam sido extintos, como motoristas, operadores de máquinas, entre outros.

Fonte: Prefeitura de Sinop – MT

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